特殊大學生就業難問題引關注
[ 2007-06-20 09:27 ]
含著眼淚的奔跑是一種堅強。當特殊大學生在就業時屢屢遭遇失敗時，他們的心在流淚。然而，他們沒有放棄，他們仍然在含淚奔跑。昨天記者在常熟理工學院了解到，該學院個別身體或語言特征有點問題的大學生在就業時就遇到了比別人更多的坎坷。
據常熟理工學院學生處處長李俊峰介紹，該學院０６屆應用化學專業畢業生時剛是常熟海虞鎮人，母親聾啞，父親長年在外打工，他本人右眼有些缺陷，家庭貧困，本人身體外觀有缺陷。學院就業指導中心的老師在一次某單位來學院招聘時看到他，就特別留意他的面試情況。用人單位逐個面試后，因為眼睛缺陷而沒有錄用時剛。時剛自己參加過多次招聘會無功而返后，心里在滴血。他為自己的身體缺陷而痛苦。
就業指導老師將這一特別情況進行了研究，然后征得時剛同意后，與常熟電視臺聯系，將其求職經歷拍成了電視片播放，希望通過媒體報道讓社會一起來關心特殊畢業生的就業。播放電視片之前，學院還走訪了常熟市人才服務中心，向中心的主任介紹時剛的情況，希望主任親自幫忙。主任聽了介紹并看了電視新聞后，一口氣幫助時剛聯系了幾家單位，又同海虞鎮聯系，最終在鎮領導的幫助下，時剛進了一家化工企業，至今工作表現良好。
學院學生處副處長時薇萍說，像時剛這樣的大學生還有。機電系的一位同學因為口吃，在應聘時遇到一定困難，在學院幫助下找到了比較滿意的工作。今年，財會專業的葉華峰同學又向學院求助。葉華峰由于從小患有先天性脛腓骨畸形，走路需要單拐，找工作遇到困難。學院就業中心的錢永明老師和陳新老師始終惦記著他工作的事情，一有合適崗位，就積極推薦。時薇萍說，學院已經開始將特殊學生就業列入學生處的工作課題中。
常熟理工學院副院長陳建華表示，作為一個本科學院，為學生提供就業幫助是一種義務，而為特殊學生提供幫助更應該成為學院義務，同時，也應該成為社會關心的問題。特殊學生由于身體原因生活壓力更大，我們的社會應該對他們表示應有的關心，至少，不要設置更多的障礙。如果用人單位像對待其他正常學生一樣對待他們，則謝天謝地！時剛的一位女同學表示，作為正常的學生，我們會主動為特殊同學讓路，可是用人單位總是苛求應聘者，希望關愛特殊人群成為大多數企業的共識。（記者中游
通訊員孔愛峰）
來源：江南時報 |
